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某金融平台整站SEO优化案例分享(附效果截图)

发布时间:2022-02-08 17:53:49 编辑:admin 浏览:1447

    注:出于保密协议,对该平台域名信息、数据做了掩藏。该文章为白杨SEO好友、也是白杨流量汇嘉宾老薛的分享,供大家学习、参考。

    今天和大家分享作者之前操作的一个金融平台案例,在接手这个项目时,该平台每日从搜索引擎渠道获取的流量在300左右,而且大部分是品牌词流量。如下图:


    经过6月份多的时间优化,目前平台从搜索引擎方面获取的日均在UV2000左右,并且随着时间推移,这个基数在不断扩大。如下图:



    今天在这里和大家一起分享,是如何做到的。一、行业分析

    目前,在SEO角度来看,从搜索里获取流量,医疗、小说、电影、游戏,这4个行业是最难从搜索里获取流量的,新站基本上没有机会;旅游、金融、汽车、育儿等大行业,只要有恰当的策略思路+一定的成本投入,依然可以获取比较可观的流量。

    在百度搜索里,金融这个行业,至少三分之二的流量被百度阿拉丁给垄断了。在这个行业想要SEO有较大的发挥空间,需要了解:

    1. 这个行业哪些流量没有被百度阿拉丁给垄断的。
      (百度阿拉丁是啥?简单理解就是百度搜索开放平台,说是免免费的,你懂的,)


    1. 这个行业哪些流量大站(如:东方财富网,和讯、新浪财经)是没有在优化的。因为作为几乎没有权重的新平台,你优化的关键词和大站起冲突,也基本上获取不了排名和流量。
    2. 这个差异化流量是不是可以给平台运营带来潜在用户的。不然,你做了一大堆流量进来,发现根本不是运营需要的流量,然并卵。


    二、平台分析

    在接手这个平台时,百度收录只有3万多。做优化我们都知道,良好的页面收录越多,那么在搜索里获取到流量的概率就越高。

    另外,平台整体SEO架构都不合理,很多方面都不符合《百度搜索引擎优化指南》里建议的。

    平台每日内容产出频率太低太少,远远不及这个行业里的其他平台。

    还有其他很多细节的地方,这里就不一一举例。


    三、优化策略

    1、重新对网站进行SEO重构,最起码要符合《百度搜索引擎优化指南》里的要求。

    2、加强高质量内容更新频率,在该平台上,我们使用了一个策略,每天能够产出近3000张网页,在类似这种多张策略下,网站收录量在半年里也暴涨。从优化前的3万多,暴涨到180多万。

    优化前网站收录数据:


    优化后网站收录数据:



    收录的暴涨,直接或间接带动了关键词排名并带来了流量。一方面收录页面本身可以带来流量,二是庞大的收录量,构建了庞大的内链系统,支持了热门关键词排名。

    3、增加高质量外链,在外链方面,我们基本上采用付费购买方式,新增了10万外链页面。外链基本上来自正规网站频道首页面,导出链接也不超过10个。庞大的外链,极大的吸引搜索爬虫来网站快速的抓取页面。在外链布局上,我们尽量做到,所有入口页面都进行添加外链,保证了搜索蜘蛛抓取全面。

    4、注重百度站长平台的功能应用,百度站长平台里的不少功能,使用得当,对网站收录有很大的帮助。PS:很多站长对百度站长平台的功能使用都不够深入。

    白杨SEO,推荐两篇文章,看完可深入了解。

    白杨SEO:站长工具推荐第六期——不得不说的百度站长工具

    百度搜索资源平台(原百度站长平台)网站提交链接的详细教程


    5、做行业差异化及对运营有帮助的流量,在优化过程了,我们策划了四、五个SEO流量产品,其中一个产品能够带动他们炒股APP下载量。我们收集了全国证券公司名称及营业网点,把信息数据通过网页产品演绎出来,并进行优化,每天能够从搜索带来近千UV,并转化率在3%左右,这种开户类流量,非常受运营欢迎。

    6、在优化后期,我们前期建设了大量与热门目标相关的内容,用于支持热门目标关键词排名,在后续也得到非常明显的效果体现。从爱站数据来看,关键词词量翻了6倍多。PS:爱站统计的数据偏少,实际效果更佳。

    2016年9~11月份关键词词量

    2017年3~5月份关键词词量

    小结:

    经过6个月的站内基础优化调整后,网站进入搜索流量的快速增加爆发期。基本按照这个趋势估计,12个月的时间,网站每日搜索UV流量,有可能达到每天上万。SEO的特性就是这么回事。前期非常慢,甚至投入看不到明显效果,但是流量真正开始增长时,谁都无法控制住流量的增加、谁都无法预测流量会增加到多少。

    SEO技术发展到至今,变得也不是什么免费推广技术了,不像好几年前,一个项目只要有个熟练掌握SEO技术的,就可以让项目推广得到非常不错的效果。现在实行SEO推广,他除了对技术有深刻的认知外,还需要大量的预算成本+耐心的时间等待。

    现在很多公司,想要招聘一个SEO技术人员,节省很多推广成本,但是事实并不如此,优秀的SEO人员薪酬待遇也非常高,不但没有发挥效果,让公司也花掉了非常多成本。

    当下做SEO,除了需要优秀的技术外,还需要对行业都深刻的分析和认知,找出突破口,两者相结合下,才能够把SEO做好。

    该项目还好很多细节就不一一展开了,上面提到了也基本上都是关键点。


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